La situation économique est inquiétante. Il y a des craintes légitimes que le gouvernement viendra de l’avant pour mettre fin au paiement de la Social General Contribution (CSG) Income Allowance? Les syndicats sont sur leurs gardes et annoncent la confrontation ? Les travailleurs doivent-ils craindre le pire ?

Autant de questions qui se posent depuis un certain temps par les travailleurs et la classe syndicale devant ce qui semble être une ‘évidence’ du gouvernement qui sera transformé en réalité dans le prochain budget.

Lors d’une conférence de presse récemment, le Président de la Confédération des travailleurs des secteurs public et privé (CTSP), Reeaz Chuttoo a tiré la sonnette d’alarme en évoquant le fait que plusieurs travailleurs ont été privés de leur compensation salariale de Rs.610, ce montant ayant été déduit de leur CSG Income Allowance. Ce qui fait que les salariés touchant le salaire minimum de Rs.20,000 ont vu leurs salaires demeurés inchangés malgré l’octroi d’une compensation salariale de Rs.610 par le gouvernement après des consultations avec tous les partenaires.

On se rappellera que la CSG Income Allowance a été accordé par l’ancien gouvernement en tant que soutien aux travailleurs face à la cherté de la vie et le fort taux d’inflation résultant en une perte du pouvoir d’achat. L’allocation a été revue à la hausse dans le dernier budget et est applicable jusqu’au 30 juin 2025.

Alors que pendant la campagne électorale, l’Alliance du Changement avait promis qu’une série de mesure sera prise pour réduire les prix et rétablir le pouvoir d’achat des ménages une fois son accession au pouvoir, peine est de constater que la situation ne s’est nullement stabilisée à ce niveau.

Malheureusement, nous avons eu une hausse du Repo Rate avec ses répercussions négatives dans le remboursement des emprunts bancaires.

A travers le document State of the Economy, les membres du gouvernement ne cessent de faire ressortir que le pays est au bord de la faillite et que tous les signaux sont au rouge dans tous les secteurs.

C’est d’ailleurs cet argument qui a été utilisé pour le non-paiement du 14eme mois a tous les travailleurs comme Navin Ramgoolam l’avait promis durant la campagne mais uniquement à ceux touchant jusqu’à Rs.50,000. Dans le même ordre d’idées c’est se basant sur ces explications que les décideurs se sont dédouanés sur la baisse de l’essence et diesel par uniquement Rs.5 au lieu des Rs.20 promis.

D’ailleurs l’explication du ministre du Travail et des Relations industrielles sur le non-paiement de la compensation salariale de Rs.610 est sans ambigüité aucun quand il parle de l’état de l’économie, du fonds de la CSG qui serait déficitaires par plus de Rs.20 milliards et du dernier rapport de Moody’s.

Or il faut aujourd’hui soutenir les travailleurs de ce pays. C’est pourquoi le gouvernement doit maintenir les diverses allocations de la CSG et également le housing loan allowance pour permettre à tous ceux qui sont au bas de l’échelle et tous les employés indistinctement de faire face aux difficultés de la vie.

La paix sociale est un indice important de la stabilité économique.